“明白，已经在安排人手开始做这项工作了。”阿尔点头表示明白，而且已经吩咐人去做了，他对于自己的老板的性格还是非常了解的，什么事情都喜欢掌握主动权，不喜欢受制于人。
送走阿尔维特列，安迪手里拿着签字笔开始转动起来，大脑也飞速的运转起来，这一次不仅仅是要做出来in照片墙这一款运行在移动端上的是一款可以快速、美妙和有趣的方式将用户随时抓拍下的图片进行彼此分享的app应用。还要结合微博客建立自己独有的可以像推特一样发140文本信息的平台网站，同时把微博和照片墙的功能进行捆绑结合，毕竟单一个in照片墙的价值已经不能满足安迪现在的胃口了。
这样一来，这种新型的互联网模式就可以彻底的取代还没有发展起来的推特，彻底的消灭这个对手，当然，如果推特能够在安迪第一轮挖墙脚的手段攻击下生存下来的话。
安迪拿起电话，先后给光辉国际咨询顾问公司，海德思哲国际有限公司，这两家美国最大的猎头公司打去了电话，都只有一个要求，推特公司的开发和管理团队，他都要了。
对于安迪史密斯这种重要的客户，谁都不愿意忽视，挂断电话后，两家公司就立刻开会组建团队，专门负责此次的挖角任务，至于推特公司的死活，不是他们考虑的事情，既然这位大人物划了重点，那么他们这些猎头要做的就是根据客户的要求去使出浑身解数去完成，让客户满意才是他们的主要任务。
“大家应该知道我们这位全球最年轻的百亿富豪是多么喜欢用职业经理人，而且每一个职业经理人都得到了充分的信任，这一次他的目标十分的明确，推特，旧金山硅谷的一家小公司，史密斯先生的要求就是要挖走推特的开发团队以及除了三名创始人所有的管理团队都是这一次的目标。”光辉国际咨询顾问公司的ceo，双手压在会议桌上，目光环视一周，身体前倾眼神犀利的对着，对在场的所有人说道。
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