报协领导对我们的发行工作给予了高度评价。｛免费
孙东凯呵呵笑着：“领导过奖了，领导的表扬和鼓励是对我们的鞭策，我们要以此为动力，不断完善各项发行措施，找出工作中的缺点和不足，不断修正我们的缺陷，力争将发行工作再上一个新台阶.....”
关云飞接过话来：“我看东凯部长的话是事实求实的，虽然报协领导对我们的工作给予了充分的肯定，但是，我们还是要看到自己的不足，越是取得了一定的成绩，就越是要清醒地认识自己，越是要戒骄戒躁，越是要克服骄傲自满的习惯，越是要学会低下头做人做事......”
关云飞冒出这样一段话，让我心里不由一愣，他似乎有借题发挥之嫌。
果然，关云飞下面的话验证了我的想法。
“星海传媒集团的发行工作成绩值得肯定，集团发行公司的工作值得肯定，但是，我们也要看到，在实际工作中，还存在着不少问题，别的不说，光是元旦之后的投递，就需要认真反思......今天上午我一上班，就接到几位朋友和市委老干部的投诉电话，反应他们征订的新一年度的报纸投递不到位，有的没收到，有的订的党报收到的却是晚报，有的单位订了10份报纸却只收到了8份.....这些问题，都需要采取确实有力的措施迅速进行纠正......”关云飞的口气很严肃。
关云飞的话说的是实情，每年大征订结束元旦开始投递的前几天，都会有投递方面的问题出现，虽然加强了统计和分拣各环节的工作力度，但是不可能百分之百做到没有误差，只能尽量降低，这是必然要出现的问题。这也是所有投递单位在投递初期都无法避免的问题。
只是，我不明白关云飞为什么要在这里突提出这个问题来，这似乎和今天的主题不大符合，毕竟省报协的领导在这里，有问题可以关起门来自己商讨嘛，干嘛要当着外人的面揭自家的丑呢！
孙东凯的神色微微有些尴尬。
报协领导微微一愣神。
秋桐说：“关部长批评地对，我们不回避这个问题，公司元旦上班后的重要工作就是抓投递质量，投递监督科的同志是24小时值班接听投诉电话，接到投诉立刻就反馈给各发行站的站长，各站会在24小时内纠错，我们会保证在1周内处理好所有投诉，保证1周后投诉率为零......”
报协领导点点头：“投递误差，这是任何一家自办发行的报社都无法避免的，你们能在一周内处理完毕这些事情，倒也确实是效率很高......我知道有些报业集团，元旦后一个月，投诉还是海了去.....”
关云飞的目光扫过我秋桐和孙东凯，接着口气依然严肃地说：“我之所以今天要在报协领导面前主动揭我们自己的短，就是想让大家知道，我们的工作并不是十全十美的，我们的工作依然是有不足的......成绩面前，成功面前，不要骄傲，不要自满，不要得意，不要忘形，你们的路还很长，你们需要做的工作还很多，你们面对的困难还会源源不断，不能沾沾自喜于目前取得的一点小成绩，要目光长远，要学会用战略的眼光来看待今后的问题，要用发展的眼光来对待今后的工作，要用辩证的观点来处理当下的事情.....总之，看到成绩，看到不足，认清现实，摆查出存在的问题，踏踏实实走好每一步，扎扎实实做好每一件事情.....”
关云飞这小子果真是话里有话，我隐隐有些感觉，他似乎是借着今天这个机会在敲到孙东凯，敲打秋桐，也在敲打我。
领导水平果然是不一般，不动神色就把你敲打了，还让你什么都说不出来。
孙东凯神色略微有些不自然，忙点头：“关部长批评地非常正确，对我们的提醒非常及时，非常有必要，我们要认真领会，认真抓好落实.....回头我就召开党委会，传达贯彻落实关部长的指示精神......”
孙东凯的反应速度非常快，态度看起来非常诚恳。
我看了一眼秋桐，秋桐正若有所思地看着桌面.....
座谈会结束后，我和秋桐回到公司。
“这个老关，今天貌似是借题发挥啊......”我说。
秋桐微微一笑：“我听出来了.....关部长这是在敲打我们呢.....虽然他的话隐蔽性很强，但是，我还是能感觉得出，他有些话是冲孙书记来的，有些话是冲我来的，特别，有些话，是冲你来的.....他将这番话，不时信口开河的，他是有准备的，有目的的......从他在会前和你还有孙书记的那番话，到会上他看似无意的话，都是经过精心准备的.....”
“嗯......”
“在官场就是这样，领导想表达某种意图，他不会直接讲出来，而是会通过某种场合通过某种形式表达出来，不会讲得十分清晰具体，而是让你自己去体会去意会，这样，一来，以后万一出了什么事情，你抓不住他任何把柄，二来，更能显出领导的神秘莫测.....什么话都说明白了，领导就没有神秘感了.....”秋桐说：“今天整个座谈会，其实都在关部长的掌控之中，他收放自如，先放，通过大家来放，然后收，他亲自来收.....放是给你面子，收是打你板子.....通过打板子，提醒你莫要骄纵，莫要摔跟头，莫要以为上面有人就自大自狂，提醒有些人认识到，在星海宣传系统，他是老大，没有人能向他的