丹尼斯希望各个职能部门分工明确,保留最精英的人员,强化精品战略,把更多的精力放到内部管理上。v首发
只要上下拧成一股绳,愚人轻装上阵,一年更比一年强的财务报表才会经得起纳斯达克专业的审查。
至于花个几百万和拆分的员工合资办企业,那是再好不过,即便投下去十个项目,只要一个成功,就能连本带利拿回来,雪中送炭,成人之美,何乐而不为?
至此,销售部被勒令限期整改。
一时间,“假洋鬼子”的洋枪洋炮响彻愚人办公楼。
被保留下来的员工更加兢兢业业,拆分开办新公司的喜中有忧,而抗拒整改妄图蒙混过关的则被一纸辞退书送去财务室结算工资。
九月底,沸沸扬扬的整改最高潮,韩俊终于邀请丹尼斯喝咖啡了。