这是玩笑话，也是现实情况。
很多人，对出了成绩就归结到上级领导的领导有方，大力支持，这一点很不感冒。
感觉这是一种弊端。
殊不知，就像苏厅长说道，一旦下属出了质量安全事故，犯了错，比如贪污等问题，领导也要跟着承担连带责任。
从这方面讲，还是很公平的。
“你们公司在国内发展的也不错！
我听薛总说，水利机械公司年前上交利润几百万。
家具厂也上交利润数百万。
另外两家施工公司也都接下了几个大工程！”
从苏厅长的话里可以听出来，苏厅长对华禹的工作非常满意。
“离不开领导的支持和同志们的努力！”
“你小子，拍马屁的功夫可比你搞企业的功夫差远了！”苏厅长笑骂一句，接着问道：“接下来你有什么打算？”
“打算，我打算把工作中心放到夯实基础上。
种子种下了，能不能丰收，收成如何，全靠中间的管理！
华禹投资和淮海投资都属于新公司，管理上稍显混乱，各部门的配合上也有些不够顺畅！
很多人把在老单位的一些坏毛病带了过来。
我们需要下大功夫去改变管理层的思维惯性。”
“嗯，你很好！
没有被成绩冲昏头脑，能够清楚的认识到公司存在的问题！
把公司交给你，我还是放心的！
好好干吧！
去年的省十佳杰出青年，因为你在国外，所以厅里没有去争取！
好好努力，争取今年把十佳杰出青年拿回来！”
“谢谢领导关心！”余庆阳衷心感谢道。
说起来，在荣誉上，厅里并没有亏待他。
省十佳杰出青年评选颁奖的时候，余庆阳在国外。
自然无法参加评选。
这个是潜规则。
绝对不会出现像某些影视评选晚会那样，中奖人连晚会都不出席的情况。
没有拿到十佳杰出青年，但是余庆阳拿到了先进个人和先进党员的荣誉。
离开水利厅之后，余庆阳坐车回到公司。
“余总，过年好！”
“过年好！”
“余总好！”
“你好！”
“余总回来了？”
“回来了！”
进了公司，一路上不断有人过来向余庆阳问好，余庆阳也点头回应着。
走进办公室，段刚跟了进来。
“余总，这是这段时间公司发生的事情，我都整理出来了！”段刚先把泡好的茶递给余庆阳，接着又双手递给他一个文件夹。
“嗯！”
余庆阳点点头，接过文件夹开始翻看。
段刚整理的还算是细致，按照分公司来归档。
又按照事情的轻重大小排列顺序。
让余庆阳可以一目了然，知道那个分公司这段时间发生了什么事，事情的进展情况。
余庆阳在国外的时候，段刚也每天通过电话来汇报公司发生的事情。
可是，那个因为是在电话里，很多事情只能是一句话。
很多事情，余庆阳知道，但是并不清楚事情的前因后果。
只有一起过感觉比较重要的，才会专门打电话回来询问详细经过。
这份文件如此详细具体，肯定不是一天就能够完成的。
可见自己没在家这段时间，段刚并没有松懈。
认真履行着助理的职责。
“余总，安总来了！”余庆阳看文件的时候，段刚又进来汇报。
“请他进来！”余庆阳一边说着，一边站起来。
等安玉青走进办公室，余庆阳正好走到办公室中间。
“余总，您可回来了！
您不在这一段时间，我们好像失去主心骨一样！
干工作总感觉少了点什么！”
“哈哈……哈！安总真会开玩笑！
我看大家这一段时间做的很好！
得了个先进集体的荣誉称号，这里面可离不开安总你的功劳！”
“余总，我可不敢居功，都是您领导的好！”安玉青谦虚道。
两个人互相吹捧的客套一番，才开始说正事。
安玉青一本正经的开始汇报人事部、行政部最近一段时间的工作。
“安总辛苦了！
公司的规模不断扩大，需要大量的人才！
在招聘人才和培养人才方面，一定要抓紧，这是咱们公司未来几年最重要的事情！
公司正在高速发展，千万不能让人才储备脱了后退！”
“我明白，余总，我们会进一步加快人才储备量……”
安玉青汇报完工作离开，紧接着段刚进来汇报，何宏伟来了。
余庆阳再次站起来，走出办公桌去迎接何宏伟。
“余总，过年好，给您拜个晚年！”一进门，何宏伟就双手抱拳，给余庆阳拜年。
这个时候拜年也说的过去，没过十五还是年。
“何主席过年好！也给你拜年，替我向家里老人和嫂子带个好！”余庆阳也抱拳给何宏伟拜年。
两个人寒暄片刻后，何宏伟也开始汇报工作。
说的是关于公司职工在岗培训，已经学历教育的事情。
去年，华禹投资刚刚成立，进了很大一批技校生和中专生。
这些技校生和中专生，显然跟不上公司的发展。
所以，余庆阳要求工会把这一块抓起来。
都是跟着公司创业的老职工，如果没几年就因为能力各方面跟不上公司的发